就在今天，港府公布香港人才清单最新阵容，由之前的13项一口气增到了50项！
新增的50项人才清单包含哪些专业？
医疗程序的13个医疗专业都会上榜，即医生、牙医、牙齿卫生员、护士、助产士、中医、药剂师、职业治疗师、物理治疗师、医务化验师、视光师、放射技师及脊医，不过并非免试可来港执业，由相关政策局与相关界别商议在注册制度下，让外地专才可来港执业。
建筑业是另一个上榜的大类别，涉及土木工程、屋宇装备、工地、机电、测量等的专才。
除此之外，针对推动香港发展成中西文化交流中心，因此一些从事艺术推广、文化遗产修复的专才，也会纳入新清单内。
不论内地或海外，只要属清单上列明的专才，都可成为人选。据悉，纳入清单的专业，仍需符合本地注册制度，当局期望业界之后讨论审批安排。
完整名单查看详细链接：https://mp.weixin.qq.com/s/nEEWIyd9MaHCnhwoB_n2Gw 符合人才清单有什么用？ 首先，若属于人才清单行业，在申请香港优秀人才入境计划时，可以在综合计分制下额外获得30分的加分，而综合计分制80分就满足申请要求。 根据以往数据，如果能被入境处认可为符合人才清单，获批率可以说是100%。 例如2021年度，有173宗优才申请符合人才清单的资格，其中有172宗已经获分配名额，剩余1宗是因为当时还在处理中。2020年度，有99宗申请符合人才清单的资格，均获分配名额。 不过与之相对应的，需要提供的证明材料也会更多，港府在此类人才的审批上会更加谨慎。 优秀人才入境计划 申请条件 ☑ 本科以上学历 ☑ 满足成就计分或综合计分满80分 审批时间 6-9个月 逗留模式 3年+3年+2年 / 3年+5年 / 8年※ 续签标准 在港定居、对香港有贡献 工作限制 申请前无需受雇 来港可自由转换工作 受养人 配偶及18岁子女可随行 永居 在港连续通常居住满7年可申永居 ※ 成就计分制首次签证为8年期限，综合计分之下满足顶尖人才（在港2年，薪俸税200万港币）条件第一次续签可以拿5年签证。 此外，港府今年开始放宽了一般就业政策和输入内地人才计划。企业通过这两项计划引入的人才，若属于人才清单行业，无须证明本地招募困难。 常规的情况是，招用外籍员工需证明该岗位确有空缺且招聘本地员工无果，只能从境外寻觅人才。 输入内地人才计划 申请条件 ☑ 有学士学位或具备良好的技术资格、能够证明的专业技能/相关经验和成就； ☑ 已获得聘用，且该岗位不能找到香港本地人才胜任； ☑ 薪酬福利和香港专才市场薪酬福利大致相同。 审批时间 1-3个月 逗留模式 3年+3年+2年 / 3年+5年 ※ 续签标准 在港有工作 工作限制 转换工作需提前通知入境处 受养人 配偶及18岁子女可随行 永居 在港连续通常居住满7年可申永居 ※满足顶尖人才（在港2年，薪俸税200万港币）条件第一次续签可以拿5年签证。 香港优才入境计划申请条件是什么？ 优才计划（基本资格）： ①年满18岁; ②足以负担本人及受养人的首年生活费； ③不得有刑事罪行记录或不良入境记录； ④具备良好中文或英文的书写及口语能力； ⑤毕业证/学位证/专业资格证。
